云南省大力推进科技小院建设：“小院落”展现大作为

“《时间自由+日结薪资！会泽鹏仕五金饰品“职”等你来》，地址在以礼街道以礼佳苑(yǐlǐjiāyuàn)19栋s42、s43商铺，招工联系人：陈鹏达(dá)，招工电话150****1308，公司(gōngsī)主营项链、手链(shǒuliàn)等各类(gèlèi)饰品的加工制作，公司实行弹性(tánxìng)管理，对脱不开身、离不开家的群众，工人可根据(gēnjù)自身时间安排，将手工材料带回家制作，做好后带回公司就可现金结算。”这是以礼街道会泽鹏仕五金饰品有限公司的一段招工宣传(xuānchuán)广告，这个广告背后蕴藏着无数的就业创业促进群众致富增收的感人故事。 近年来，以礼街道(jiēdào)人大工委始终坚持从群众细微需求出发，以“连心桥”的担当，将企业(qǐyè)资源与群众就业渴望相融合，让更多(duō)的“灵活就业增收”模式在人间烟火(rénjiānyānhuǒ)气中落地，将群众的“就业盼”转化为“幸福赞”。 清晨8点，鹏达饰品车间里，黄文琼已经开始了一天的忙碌。她专注地检查着每(měi)一条项链，仔细查看焊点接口、纹路是否规整，感受链子是否顺滑，同时记录(jìlù)同工位工人(gōngrén)的质检情况，并为新进车间的工人开展培训，手把手传授鉴别标准项链的技巧(jìqiǎo)。“因为身体原因，我很难(nán)找到合适的工作，更别说兼顾家庭。现在每天能挣几十元，一个月下来也有两千多(duō)元的收入，能够为家里减轻(jiǎnqīng)一些负担，心里也踏实多了。”黄文琼感慨地说。 几年前，因一次意外摔伤让黄文琼找工作受限，只能从事简单轻松的手工活。家庭的重担落在弟弟一人肩上，她(tā)待业在家，满心焦虑，正在为这事愁眉不展的她，偶然有一天，栋长告诉她社区新开了(le)一家饰品(shìpǐn)车间，都是手工活，还可以带回家(dàihuíjiā)做，让她去(qù)试试，她抱着试试看的心理去体验，一天下来觉得也不怎么累，收入也还可以，于是就坚持(jiānchí)到了现在，如今成为了车间质检能手。 “感谢街道人大工委搭建这个平台，让(ràng)我明白只要肯努力，普通妇女也能发光发热。”黄文琼(huángwénqióng)欣慰地说道。 新企业落地初期(chūqī)，面临信任缺失、招工困难、管理不畅等多重挑战。以礼街道人大工委(gōngwěi)充分发挥桥梁纽带作用，积极探索“社区(shèqū)力量+企业管理”融合模式，深入企业了解生产经营状况、市场营销情况、发展(fāzhǎn)规划、技能(jìnéng)培训(péixùn)需求以及面临的困难和问题。面对企业招工难题，街道人大工委主动作为，人大代表们(men)化身(huàshēn)“宣传员”“联络员”，联合(liánhé)社区工作(gōngzuò)(gōngzuò)人员、小组长、网格员等多方力量，通过走访、座谈等方式(fāngshì)，向群众详细(xiángxì)介绍企业的工作模式、薪资待遇和工作环境，让更多的人了解企业信息(xìnxī)。通过线上线(shàngxiàn)下相结合的方式，广泛发布招工信息，扩大企业招工宣传范围；针对群众对新企业不信任，管理不畅等问题，街道人大工委积极探索基层治理与(yǔ)(yǔ)企业服务融合发展新路径，积极推荐楼栋长、网格员入职进企，发挥其“熟门熟路”的优势，既当(dāng)政策(zhèngcè)宣传员，消除群众顾虑，又当矛盾调解员，及时有效化解员工之间的矛盾。黄文琼便是其中一个，作为河滨社区网格员，她将服务居民的经验延伸到企业管理中。在车间，她是“多面能手”，发挥多重作用，化身“矛盾调解员”，当员工之间出现纠纷或对工作安排有意见时，她第一时间介入调解，搭建起员工与企业沟通的桥梁，维护车间和谐稳定的工作氛围；充当“政策宣传员”，向员工宣传技能培训、就业补贴等惠民政策，确保员工及时了解相关福利政策，真正实现“人在格中走，事在网中办”，成为车间发展的守护者。在这家(zhèjiā)车间，像黄文琼这样身份的员工就有3人。 企业管理人员陈鹏达说：“基层工作者(gōngzuòzhě)熟悉居民情况，他们的(de)注入，极大提升了我们的管理效率”。 早上(shàng)10点，摊(tān)主张安友正忙着(zhe)把西瓜、香蕉、山竹、荔枝等水果从货车上搬到摊位，只见他忙着招呼前来购买西瓜的顾客，与以往不同的是，摊主的手上多了一份特别的工作——串手链。 张安友说：“媳妇在饰品车间上班，我帮她(tā)做一部分，剩下部分晚上媳妇在家做，这活也简单，利用空闲时间就可以做，一边摆摊一边做手工，也不(bù)耽误卖水果”。半个月前张安友还在踌躇满志地跟(gēn)代表们倾诉(qīngsù)生意难做，利润微薄。现在见到代表们便说：“之前守着水果摊，生意好坏(hǎohuài)全看运气，现在一边卖水果一边做手工，每月多赚几百上千元，日子更宽裕了”。代表们鼓励他带动(dàidòng)周边(zhōubiān)摊贩利用碎片化时间增收。 这种“摊位经济+居家手工”的灵活就业(jiùyè)(jiùyè)模式，既盘海活了碎片化时间(shíjiān)，也让群众找到了多元增收新路径。以礼街道人大工委将持续跟踪服务，探索更(gèng)多灵活就业增收模式，让搬迁居民在烟火气中串起稳稳的幸福。 车间里，71岁的余彩香正(xiāngzhèng)专注地检查着每一条(yītiáo)手链，这双曾(céng)握惯农具、搬过家当的手，如今正精准地挑出手链上的细微瑕疵。谁能想到，这位曾因残疾和高龄寻找工作四处碰壁(pèngbì)的老人，如今成了车间里的一名“质检员”。 余彩香一家是从鲁纳乡搬迁(bānqiān)至清水社区(shèqū)的居民，儿子常年在外打工(dǎgōng)，家中只剩她(tā)在家帮忙(bāngmáng)照顾孙子，余彩香说：“孙子现已上初中，两个星期才回来一次，不需要怎么照管，平时自己闲在家很无聊，现在身子骨还(hái)硬朗，总想找一份适合自己的工作为家庭减轻负担，但苦于身体从小有点(yǒudiǎn)残疾，加之年纪大了，找工作四处碰壁。社区干部了解到她的情况后，多次鼓励她去社区附近这家饰品车间试试，没想到车间还真录用了她。 余彩香说：“要不是街道、社区干部上(shàng)心，我这把老骨头，哪能找到这么轻松自由的(de)活计哟......” 为帮助老年群体实现(shíxiàn)“银发价值”，以礼街道人大工委通过走访入户、社区(shèqū)座谈等方式(fāngshì)，深入摸排60岁以上老年人的身体状况、劳动意愿及技能特长，形成“银龄就业清单”。围绕“轻体力、易上手”的原则，充分挖掘适合老年人的岗位资源，引进(yǐnjìn)农特产品分拣、包装、饰品组装等多家手工活拿回家小型企业，解决了2000余人中老年群体就业难(nán)问题，让(ràng)“夕阳红”在家门口实现就业增收梦。